BeneVit-Akademie

Wohnen oder leben? Diesen Unterschied gibt es bei uns nicht. Das Hausgemeinschaftskonzept nach den BeneVit-Qualitätsstandards ist unser Selbstverständnis. Alle Aktivitäten orientieren sich bei BeneVit ausdrücklich an den Lebenswelten derjenigen, für die wir da sind. Immer steht der Erhalt von Wohlbefinden, aktiver Beteiligung und Lebendigkeit im Mittelpunkt unseres Tuns. Die Wünsche und Bedürfnisse derjenigen, die wir begleiten dürfen, stehen im Vordergrund.

Unser Ziel ist es, Mitarbeiter noch besser und umfassender für ihre sinnhafte und wertvolle Tätigkeit zu qualifizieren und sie zu befähigen, in ihrem Tun menschlich wie fachlich Herausragendes zu leisten und dabei ihre eigene Resilienz zu stärken.

Unser Anspruch ist ganzheitlich – durch exzellente Bildungsmaßnahmen Standards zu setzen. Die meisten unserer Fort- und Weiterbildungen sind IHK-zertifiziert.

Unser Angebot richtet sich sowohl an Mitarbeitende von BeneVit als auch an externe Mitarbeitende aus dem Bereich der Pflege und Altenpflege.

Unser Anspruch ist es, durch exzellente Bildung höchste Standards zu setzen.

Unsere Schwerpunktthemen sind:

• Fachthemen im Bereich Pflege und Hauswirtschaft
• Führungsthemen & Persönlichkeitsentwicklung
• Management- und Organisationsthemen

Die Mischung macht’s – Präsenzveranstaltungen, Online-Kurse und der E-Campus

Die Organisation von Fortbildungszeiten für Mitarbeitenden in Einrichtungen, die rund um die Uhr für ihre Bewohner und Klienten da sein müssen, stellt immer eine besondere Herausforderung dar. Dennoch ist die Vermittlung von aktuellem Wissen in der Gesundheitsbranche von herausragender Bedeutung. Mit der elektronischen Lernplattform „E-Campus“ bieten wir allen BeneVit-Mitarbeitenden und Interessenten aus anderen Häusern die Möglichkeit, zeitlich unabhängig und im eigenen Tempo zu lernen.

Philosophie der BeneVit-Akademie:
So praktisch wie möglich, so theoretisch wie nötig.